נשלחה על ידי:
אופיר
נושא:ברוטו-נטו
בתאריך: 11/25/2005 9:36:59 AM
|
|
|
גוף המודעה:
אני עובד בחברת אבטחה ומקבל שכר ע"פ יום (לא לפי שעות). המעסיק שלי אמור היה לשלם לי 200 ש"ח ברוטו ליום עבודה. המעסיק שלי החליט לשלם לי 180 ש"ח נטו ליום עבודה שרירותי ולא משנה כמה ימים עבדתי במהלך החודש. האם זה חוקי?
|
|
|
http:// :כתובות אינטרנט נלוות
|
|
 ברוטו-נטו-- אופיר 11/25/2005 9:36:59 AM 
|
11/27/2005 5:45:27 AM כן, משכורת לפי ימי עבודה, היא חוקית.--ספיר  |
